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《全黑军团》讲的是国际橄榄球界中被广为传颂的新西兰全黑队的故事。《全黑军团》深入研究了一个体育运动队的内核,包括创造力、价值观、愿景以及文化基因,同时,穿插着很多重要的管理学理论,以及乔布斯等企业家的经验。本文主要分享了三部分内容:什么是全黑队,什么是全黑队的精神,以及如何从全黑队中学习和管理,成功···

新春将至,光华管理学院各系系主任为全体师生、校友献上新年祝福。01教学科研篇1开设课程2020年各系共计开设本研、MBA课程391门。2项目成果2019-2020年度各系共计获批纵向课题26项。其中包括国家自然科学基金项目22项,国家社会科学基金项目3项,文化名家暨“四个一批”人才项目1项。著作荣誉···

“抖音与微信之间的法律纠纷,有利于提高互联网平台公司制定和执行规则的透明度,值得关注。对互联网平台的垄断,重点应关注其对权利的侵害、对创新的抑制,而不仅仅是价格歧视。” 文 | 刘学字节跳动起诉腾讯限制微信用户转发抖音视频,滥用市场支配地位;而腾讯指责字节跳动恶意构陷,将起诉对方违法侵权。···

理论的价值不仅在于解释实践,还在于有效指导实践。从事后的角度看,很多企业的成功实践都符合各种管理理论的思想,而当企业按照理论的要求去实践时,企业也更容易获得成功。但这也只是“理论”,说起来管理者都知道应该怎么做,而到了实践层面却各种走样,只有那些真正做到“知行合一”的企业才能够持续成功。 ···

教练之于运动员,教练就像伯乐对千里马一样,不但要有慧眼,识得千里马,而且要能挖掘其内在的潜能。一般来说,一名好的教练不仅能调动运动员的积极性,还能运用科学的方法和自己独特的经验,充分地挖掘运动员的潜力,使其能力得到最大限度地发挥,从而在赛场上创造奇迹。同样,对于企业的领导者来说,调动员工的积极性也是···

目标管理是所有管理活动和思想活动的前提,目标管理有5个重点,分别是目标的两种不同属性、目标依据、时间维度、发展阶段、意义感。以上五点思考有助于我们更理性地设定目标,今天我想与大家分享在实施目标管理过程中的五点思考。第一 能否分解目标到当下时刻如果太复杂,任何目标都会让人精疲力竭,但如果分解···

前几天,我去参加一场沙龙。参与活动的大多数人和我一样是年轻的白领。在活动中,老师们进行了调查,发现60%以上的人都是冲着缓解焦虑、放松压力而来。越努力越是焦虑,似乎成了许多人的“魔咒”。在我周围饱受焦虑困扰的朋友不在少数,晓晓就是其中之一。晓晓在一家企业上班,工作比较轻松,但是看着新录用的同事,一个···

每个时代总有属于它自己的问题,准确找出这些问题,并作出深邃而有说服力的解答,通过学术研究不断拓展知识的边界,必将对时代变革、社会文明发展产生深远的影响。 光华管理学院在35年的发展过程中,已形成了“以学术为本”的价值取向。学院一直坚持以通行的学术规范和科学理性的研究方法,做具有国际水准的中···

管理中我们经常会思考流程和制度一类的固定管理动作和内容,但是这些方面的管理只能是理顺一些事情,你会发现,管理效果并非来自于固定的管理,很多企业之所以能够发展,是因为有员工提出了一些非常好的想法和创意,就像拉卡拉创始人孙陶然在一次分享中提到的,公司从零到一靠的是自己的思维,但从1到10,10到100反···

2月8日,由第一财经、新浪财经、吴晓波频道联合出品的“2020十大经济年度人物评选”,揭晓最终获奖企业家名单。其中,北京大学光华管理学院EMBA38班校友青岛啤酒集团(公司)党委书记、董事长黄克兴,EMBA12班校友通威集团董事局主席刘汉元当选“2020十大经济年度人物”;北大光华MBA2014级P···

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